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关于申报2015年度济宁市示范性基层团组织的通知
作者:佚名    网站公告来源:本站原创    点击数:3578    更新时间:2015-6-8
 

 

 

共青团济宁市委文件

 

济青发〔201510

 

 


关于申报2015年度

济宁市示范性基层团组织的通知

2015526日)

 

为进一步加强基层团组织建设和基层工作,不断提高共青团组织工作科学化水平,为全市共青团事业发展提供更加有力的组织保障。团市委决定,今年继续开展济宁市示范性基层团组织创建工作,具体事项通知如下。

一、申报范围及时间

县(市、区)创建范围主要指乡镇、街道团(工)委(含所属村、社区团组织),乡镇实体化大团委直属团组织,县直部门、单位(含所属事业单位)团组织,县乡所属的中职中学团委,组织关系隶属于县乡团委的国有企业、非公企业团组织,县(市、区)范围内的社会组织团组织,共六类。此次申报,要重点向社区团组织倾斜,高度重视挖掘社区团建典型。市直属团委暂不参加创建活动,可申报下属团组织。请各县市区、市直各单位团委于2015 630日前将申报单位报团市委组织部(见附件2)。

二、工作步骤

第一阶段:动员部署。6月,各县级团组织根据全市统一部署,召开专题会议,统一思想认识,搞好动员部署。按照《济宁市示范性基层团组织创建标准(暂行)》(附件1),结合实际,县(市、区)一年申报不少于5个创建单位,创建单位应属于不同类型,其中新建的两新团组织和社区团组织要有一定数量,市直单位一年申报1—2个创建单位。各县级团委要制定本地本单位创建工作实施方案,明确创建目标、内容、措施,并上报团市委组织部,团市委将在济宁共青团网站予以公示。

第二阶段:业务培训。具体时间由市县团委根据全年工作统筹安排,对各申报单位团组织负责人进行示范性基层团组织创建工作相关知识培训,培训结束后发放结业证书。

第三阶段:创建实施。7月到9月,以县级团委为主,积极整合资源,对照创建标准,按照乡镇街道、机关事业单位、中职中学、企业和社会组织的类型划分,确定创建单位,分领域组织开展创建工作。各县级团委要加强工作指导和调度,及时了解创建单位工作推进情况,帮助解决实际问题。

第四阶段:检查验收。10月到12月,市直各单位团委、各县(市、区)团委和创建单位团组织认真搞好工作总结和档案资料的归档整理。团市委将抽调人员组成工作组,通过听取汇报、实地查看、座谈走访等方式,对各创建单位进行评估验收。

第五阶段:评比表彰。12月,团市委根据检查验收情况,择优命名一批济宁市示范性基层团组织,并统一授予济宁市示范性基层团组织牌匾。

三、有关要求

1、加强组织领导。各级团组织要高度重视,切实加强领导,层层抓好落实,扎实推进创建工作,并以此为契机,推动全市基层团组织规范化建设再上新水平。创建单位团组织要主动争取单位领导的重视和支持,确保创建工作顺利推进。

2、建立激励机制。市级示范性基层团组织实行总量控制,今后申报全国、省、市级五四红旗团委(支部)、团省委示范性基层团组织等荣誉的团组织,首先应是济宁市示范性基层团组织。今年检查验收期间,团市委将对近两年来命名的济宁市示范性基层团组织一并抽查,对不达标的进行跟踪整改,问题严重的取消挂牌资格。

3、抓好示范引导。各级团组织要及时总结在示范性基层团组织建设中的创新做法和经验,采取多种形式,大力宣传典型,大力推介好的经验做法,更好地发挥示范性基层团组织的辐射带动作用,推动基层团组织覆盖面不断扩大,工作实现全面活跃。

4、坚持常抓不懈。基层团组织示范性建设是一项重要的基础性工作,各级团组织要坚决杜绝毕其功于一役的急躁情绪和被动应付的临时思想,一以贯之地抓紧抓好。要把规范团组织运转、提升团组织活力作为工作的出发点和落脚点,努力实现基层团组织建设的有形化,扎扎实实推进工作开展,为共青团工作的全面活跃奠定坚实的基础。

各地各单位有关推进这项工作的意见和建议,请及时反馈团市委组织部。

 

附件:1、济宁市示范性基层团组织创建标准(暂行)

2拟创建济宁市示范性基层团组织名册


附件1

 

济宁市示范性基层团组织创建标准(暂行)

 

一、团的组织建设

1、组织设置。基层组织按照《团章》规定,有团员3名以上的单位建立团支部;有团员30名以上的单位建立团总支;有团员100名以上的单位建立基层团委。

2、班子建设。基层团组织的班子按照《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》要求配备,其中乡镇、街道团(工)委按照组织格局创新的要求配备。

3、团组织换届。团组织应按期进行换届。如需提前或延迟换届,应报同级党组织和上级团组织批准,延长期限不超过一年。团组织书记初任年龄一般不超过30周岁,政治面貌为中共党员或共青团员,大专以上文化程度,团组织书记享受本单位中层正职待遇,是党员的列席同级党委有关会议。

二、团员教育管理

1、团员发展。团员发展工作坚持标准、程序规范、保证质量,有计划地开展,初中毕业班团员比例按45%左右掌握,高中毕业班团员比例按85%左右掌握。

2、团员管理。基层团组织有工作台帐,每年修订团员花名册,掌握团员队伍的数量、分布及流向,搞好团员登记、统计工作,及时接转团员组织关系,收缴和管理好团费,搞好团员年度团籍注册。

3推优入党。基层团组织每年向党组织推荐优秀团员入党,规范推优程序,确保推优质量。

三、团内管理制度

1、组织生活制度。保证团内组织生活的经常性、规范性和严肃性。建立相应的团内组织生活制度,采取有效措施,组织外出团员参加团的组织生活。

2、团费收缴管理制度。注重提高团员自觉交纳团费的意识,不拖欠、不摊派,按时向上级团组织缴纳团费。建立健全团费管理制度,指定专人负责。团费主要用于团的活动、团员团干部教育等必要开支。

四、团的阵地建设

1、办公场所。基层团组织有办公地点和牌子,严格团组织公章、钢印的使用,实行使用登记管理制度。办公室悬挂团旗、团徽,做到团旗、入团誓词、团员权利义务、团的制度、团组织架构图上墙。开展办公信息化建设,办公网络畅通。

2、活动场所。基层团组织建有团员活动室(或党团员活动室),团员活动室要配备必要的活动用品,有条件的可以配备青年书架(屋),为团员青年学习知识、提高技能搭建平台。

五、团的活动要求

1、团的活动要求。开展活动使用团旗,室内挂团旗、唱团歌,户外举团旗;团员和团干部佩戴团徽。活动做到五个有:有主题、有方案、有宣传报道、有总结、有资料和照片。尤其注意活动照片、影像等资料的留存。

2、开展好主题团日活动、日常活动和特色活动。基层团组织结合当地实际,在每年的3.5”五四七一”“十一春节前后应组织开展丰富多彩、富有成效、团员青年欢迎的主题团日活动;紧密围绕本地党政工作大局和中心工作,开展好日常活动;结合实际,有至少1项持续开展且社会影响好的特色工作,并积极向市级、省级、中央等新闻媒体宣传。

六、团的档案管理

基层团组织要切实加强档案管理,注重做好团的会议、活动和团员、团干部管理等工作资料的收集、整理、归档工作。在此基础上,加强基础团务档案管理,建立健全三本五盒一册三本共青团工作写实本、团费收缴登记本、青年舆情记录本。五盒是上级团委文件、材料盒;组织工作资料盒(“双推工作、纳新团员、超龄离团、团员处分等方面的资料、表格);单项大型活动资料盒;团的工作考核资料盒;综合资料盒(团的工作规划、工作总结、青少年思想动态分析)。一册是团员青年登记册。


附件2

 

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